【正社員/ホテルのフロントスタッフ】未経験大歓迎!住宅サポート充実
正社員/サービス
UIJターン歓迎制服貸与未経験歓迎諸手当・社会保険充実

株式会社蓬人館
当社はいわき市にある小さな宿から一歩ずつ歩みを進めてきました。2015年には楢葉別館を開業し、2019年5月には富岡町に「ホテル蓬人館」を立ち上げました。設立当初から変わることのない信念、それは福島の「復興を応援する」ということです。
正直なところ、被災された方々の生活は一定の安定を取り戻しつつあります。しかし、かつての町の姿を完全に取り戻したかといえば、そうではありません。長年住み慣れた土地を離れたままの方も多くいらっしゃいます。そうした方々が再び戻ってきやすい環境を創り出すことも、私たちの使命だと考えています。
新たにこの地を訪れるお客様、そして再び戻ろうとするお客様。その多様な復興の形を、私たち蓬人館グループは応援し続けていきたい。この強い想いは、これからも変わることなく持ち続けていきます。
お仕事のポイント・会社の魅力
ホテル蓬人館は、全195室の客室を備えた地域最大級のホテルで、ビジネスでの滞在から家族旅行まで、幅広い宿泊ニーズに対応しています。
また、多目的大ホールは各種会議やセミナー、イベントなど、様々な用途での利用が可能となっています。
今後は、学校の修学旅行やスポーツ合宿などによる団体のお客様も、さらに増えていく見込みです。
【ポイント】
・ホテルの“顔”となるフロント業務
・福島県の復興を応援
・移住者歓迎!住宅サポート充実!
【仕事内容】
当社が運営する「ホテル蓬人館」にて、お客様を最初にお迎えするフロントスタッフ業務をお任せします。
「新しくこの土地を訪れた方」
「再びこの地へと戻ってこられた方」
そんな様々なお客様と触れ合い、ホテルの運営を通じて福島の復興に貢献していく。
そんなやりがいのある仕事です。
〈具体的な業務内容〉
■宿泊予約の受付 ※予約システムや電話での対応
■チェックイン/チェックアウト対応
■館内案内などの接客業務
■館内設備の管理
■フロント周辺の清掃
■各種PC業務
└日報整理、在庫管理、請求書作成
■レストラン業務のサポート
■周辺企業や団体、役場への告知営業 など
※楢葉別館での勤務の可能性あり
未経験の方でも安心してスタートできるよう、丁寧なOJT研修を実施しています。
ベテランスタッフが基礎からしっかりとお教えしますので、安心してご応募ください。
【職場環境】
■当ホテルでは20名以上のスタッフが在籍しており、いわき市から通勤している方が多いです。
■20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが元気に活躍中!
■県外から移住してこられた方も第一線で活躍中!
■他セクションのサポートを含め、スタッフ同士が互いに助け合いながら運営することを大切にしている職場です。
【移住支援】
当社では、事業拡大に伴い移住者の採用を積極的に進めています。
独自の移住支援として、入社から半年間はホテルの1室を社宅として提供(※光熱費等の実費負担あり)。慣れない土地での新生活をスムーズにスタートできます。その後も、賃貸住宅に世帯主として居住される方には、月額20,000円の住宅手当を支給しています。
さらに、当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。福島12市町村へ初めて移住される方で諸条件を満たす場合、最大200万円の移住支援金を受給することも可能です!実際に移住して活躍している先輩スタッフも多く、安心して働ける環境を整えています。



採用要件
学歴・経験は不問です!
未経験者大歓迎!
【必須条件】
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
■簡単なPC操作(Excel、Word、メール)ができる方
【歓迎・その他条件】
■旅館受付やホテルフロント・レセプション経験者は優遇
◎U・J・Iターン歓迎
■日本語能力試験(JLPT)N2以上必須
※年齢の条件と理由:あり
18歳以上(年齢制限の理由・省令2号)「労基法第61条 年少者の深夜業務の禁止」
雇用形態
正社員
※試用・研修期間:3~6ヵ月
※期間中の条件:本採用と同じ
勤務地
蓬人館 楢葉別館
〒979-0602
福島県双葉郡楢葉町下繁岡赤粉6-1
給与
月給19万円~27万円
■昇給:役職、役割、評価に応じて
■賞与:業績や実績等による
◎年収例:420万円
└50代/入社5年目
勤務時間
勤務形態:シフト制
・実働時間:1日あたり8時間
・平均勤務日数:1ヶ月あたり18~20日
・時間外労働時間:月平均15時間程度
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
(1)09:00~18:00(休憩60分)
(2)12:00~21:00(休憩60分)
(3)15:00~24:00(休憩60分)
または0時~24時の間の8時間
基本(1)~(3)の勤務になります。
休日・休暇
・週休2日制(シフト制)
・年間休日107日(うるう年108日)
・年次有給休暇あり
待遇・福利厚生
〈社会保険〉
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
〈各種手当〉
■役職手当(30,000円〜50,000円)
■扶養手当(家族手当:配偶者10,000円、18歳未満の子一人につき5,000円)
■住宅手当(20,000円/月)※賃貸、世帯主の場合に支給
■夜勤手当
■深夜労働割増手当
〈福利厚生〉
・定年制あり(定年年齢一律60歳)
・再雇用制度あり
・制服貸与
・受動喫煙対策(喫煙室設置)
・住宅サポート
└社宅としてホテルの1室を利用可(移住支援として半年間)
※実費負担あり(社内規定による
・交通費規定支給(月額支給上限 28,000円)
採用フロー
〈STEP.1〉書類選考
〈STEP.2〉面接
〈STEP.3〉内定・ご入社
※できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。
※面接日・入社日はお気軽にご相談ください。
※職場体験・実習・見学は随時受け付け中です。
U・Iターン支援
\U・Iターン歓迎/
★移住サポートも充実の楢葉町★
楢葉町の企業に転職された方には、町の移住相談窓口がみなさまに寄り添った支援を行います。
〈サポート内容〉
・町内をご案内します
・移住に伴う補助金などをご紹介、申請をサポートします
・少しでも早く地域に馴染めるよう交流会を開催しています
〈移住支援金制度の一例〉
◎福島12市町村移住支援金
└世帯の場合:200万円、単身の場合:120万円
◎楢葉町移住定住促進賃貸住宅家賃補助金
└家賃から3万5000円を引いた額(上限4万円)
※共益費や駐車場代を除く
※就業先から住宅補助がある場合は、その額を差し引いた額になります
◎楢葉町乳幼児・子ども医療費助成制度
└0歳~18歳(高校3年生にあたる年齢)までのお子さんを対象に医療費を助成
上記支援金は条件によって異なります。詳しくは移住相談窓口にお問い合わせください。
会社情報
| 本社 | 株式会社蓬人館 | ||
| 代表者名 | 代表取締役 永藤妙子 | ||
| 内郷本館 | 〒973-8408 福島県いわき市内郷高坂町八反田17-1 | ||
| 楢葉別館 | 〒979-0602 福島県双葉郡楢葉町下繁岡赤粉6-1 | ||
| ホテル蓬人館 | 〒979-1111 福島県双葉郡富岡町小浜44-2 | ||
| 設立 | 2015年4月 | ||
| 事業内容 | 宿泊施設の運営 | ||
| URL | https://hojinkan.jp/ | ||
